Премини към основното съдържание

Обява за Началник на отдел „Преобразуване на планове, карти и регистри“

Тип обява
Обява за работа
Статус на обява
Затворена

 

Списък
на допуснатите до конкурс кандидати
                  За длъжност: началник на отдел 
                Административно звено: отдел „Преобразуване на планове, карти и регистри“, дирекция „Геодезия, картография и кадастър“, специализирана администрация на Агенция по геодезия, картография и кадастър.
Име, презиме и фамилия на кандидата
1. Момчил Викторов Терзийски
2. Калинка Върбанова Лилова
            Посочените кандидати трябва да се явят за решаване на тест на 13.12.2018 г. от 11.00 часа в сградата на на Агенцията по геодезия, картография и кадастър, гр. София, ул. Мусала № 1.
Председател на конкурсната комисия:    /п/
Списък
на недопуснатите до конкурс кандидати
                   За длъжност: началник на отдел 
                Административно звено: отдел „Преобразуване на планове, карти и регистри“, дирекция „Геодезия, картография и кадастър“, специализирана администрация на Агенция по геодезия, картография и кадастър.
Име, презиме и фамилия на кандидата Основание за недопускане 
1. Няма недопуснати кандидати.                         -
Председател на конкурсната комисия:     /п/

 

 

 

 

 

 

 

 

Обява за Началник на отдел „Преобразуване на планове, карти и регистри“

АГЕНЦИЯТА ПО ГЕОДЕЗИЯ, КАРТОГРАФИЯ И КАДАСТЪР

Обявява конкурс на основание Закона за държавния служител (ЗДСл) и Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители (НПКДСл) за заемане на длъжността

 

Началник на отдел  „Преобразуване на планове, карти и регистри", дирекция  „Геодезия, картография и кадастър“,  с изисквания, както следва:

 

1. Минимални изисквания за заемане на длъжността:

1.1. Образование – висше; минимална образователна степен „Магистър“,

1.2. Професионална област – Геодезия;

1.3. Минимален професионален опит – 4 години. Минимален ранг - ІІІ младши.

 

2. Кандидатите да отговарят на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител - длъжността се заема по служебно правоотношение. При назначаване основната месечна заплата ще бъде определяна от органа по назначаване, съгласно Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация в границите от 510 до 1600 лв.

 

3. Кандидатите да притежават умения и способности за:

3.1. Управленска компетентност – планиране, организиране, координиране и контрол на дейността на звеното за осигуряване изпълнението на индивидуалните и организационните цели.
3.2. Работа в екип – управление и участие в екипи, които работят в сътрудничество за постигане на обща цел.
3.3.Комуникативна компетентност – ефективен обмен на информация и ясно изразяване в устна и писмена форма.
3.4.Ориентация към резултати – постигане на високи резултати в съответствие с поставените цели и изисквания.
3.5 .Фокус към клиента (вътрешен/външен) – ефективно удовлетворяване на потребностите, интересите и очакванията на клиентите/потребителите на услугите и дейностите.
3.6. Професионална компетентност – познаване на нормативните документи, свързани с длъжностните му задължения и дейността на АГКК.

3.7. Компютърни умения - ползване на MS Windows, MS Word, Exсel, графични системи, използвани в геодезията и кадастъра, Internet и др.

 

Кратко описание на длъжността:

 

- Подпомага директора на дирекцията при осъществяване на дейността по създаването на кадастъра.

- Планира, организира, разпределя, координира и контролира работата на служителите в отдела.

- Организира приемането на предоставената от Министерство на земеделието и храните (МЗХ) карта на възстановената собственост на землищата в цифров вид (в ZEM формат).

- Организира проверката (теста) и анализа на представените от МЗХ изходни материали и данни за несъвпадение между землищни граници и наличие на контактна зона и подготвя доклад за резултатите.

- Организира изпълнението на техническите дейности при създаването на кадастралната карта и кадастралните регистри чрез преобразуване на картата на възстановената собственост.

- Ръководи поддържането на архива в отдела.

- Организира съставянето на становища и анализи по изпълнението на техническите дейности при създаването на кадастрална карта и кадастралните регистри чрез преобразуване на картата на възстановената собственост и прави предложения за подобряване на работата.

- Участва в комисии и експертни съвети и др.

 

4. Начин за провеждане на конкурса:

4.1. Решаване на тест;

4. 2. Интервю с кандидатите.

 

5. За участие в конкурса кандидатите подават документи съгласно чл. 17, ал. 1 и ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители:

5.1. Заявление по образец;

5.2. Декларация от лицето, че е пълнолетен български гражданин, гражданин на друга държава - членка на Европейския съюз, на друга държава - страна по Споразумението за Европейското икономическо пространство, или на Конфедерация Швейцария, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност;

5.3. Копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността;

5.4. Копие от документите, удостоверяващи продължителността на професионалния опит;

5.5. Други документи, свързани с изискванията за заемането на длъжността.

 

6. Документи за участие в конкурса се подават в 10-дневен срок от публикуване на обявлението (до 17.30 ч. на 23.11.2018г. вкл.) в деловодството на АГКК - гр. София, ул. Мусала № 1, лично или чрез пълномощник.

 

7. Списъците и други съобщения във връзка с обявената конкурсна длъжност ще се обявяват във фоайето в централното управление на АГКК и на интернет страницата на Агенцията – www.cadastre.bg

 

8. Информация за конкурса ще се представя на кандидатите в отдел “Човешки ресурси, деловодно обслужване и връзки с потребители” на АГКК, на телефон 02/8188387.

 

Забележка: Документи, прикачени по настоящата обява в jobs.bg, изпратени по куриер или по електронна или друг вид поща няма да бъдат приемани и ще бъдат връщани на подателя.

 

Длъжностна характеристика за конкурсната длъжност се предоставя на кандидатите при подаване на документите.

slogan bg